运城永济市2023招聘社工体检与考察方式

导语 运城永济市加强城市基层社区治理与服务需求、建设一支数量充足、结构合理、管理规范、素质优良的社区工作者队伍,现面向社会公开招聘59名,详见正文。

  运城2023永济市招聘社工体检与考察方式一览:

  体检考察

  按综合成绩从高到低以1:1的比例确定体检和考察对象。

  1、体检

  (1)体检由公开招聘领导组办公室统一组织,在具有体检资质的县级以上综合医院进行,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者负担,体检时间、地点及相关要求另行通知

  (2)体检结果向社会公示,公示期为3个工作日,合格人员进入考察环节,体检不合格的由本人在公示期结束后2日内提出书面复检申请,就不合格项目进行一次复检,以复检结论为准。

  2、考察

  (1)考察由公开招聘领导组办公室统一组织,用人单位及主管部门组织实施,考察的同时对资格进行再次审查。

  (2)考察内容主要包括考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、工作实绩等方面情况,并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。

  (3)应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生,可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所及社区或行政村出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的,招聘单位可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、派出所、社区、村委会进行实地调查。

  因体检和考察不合格或个人主动放弃所空缺的岗位,按照综合成绩从高到低顺序依次递补,递补工作进行一次。

  》》》点击阅读:运城2023永济市招聘社工准考证怎么打印

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